Responsabilita’ sociale del Gruppo

Feralco segue una strategia di crescita responsabile e sostenibile attraverso il business del trattamento acque. Per ottenere questo ci impegniamo a seguire una serie di principi operativi che assicurano alle nostre attività di essere condotte responsabilmente a vantaggio di clienti, azionisti, dipendenti e fornitori di beni e servizi.

1.0 Scopo

Cerchiamo di coinvolgere Dipendenti, Clienti e Fornitori a far parte del nostro successo, collaborando con loro in tutti I modi possibili.

2.0 Politica

Siamo impegnati a

• Migliorare continuamente nella nostra strategia di responsabilità aziendale e sociale (CSR).

• Incoraggiare i nostri partner commerciali ad impegnarsi per migliorare le prestazioni.

• Agire in modo socialmente responsabile.

• Migliorare continuamente le nostre prestazioni e rispettare tutte le normative e le leggi vigenti.

• Incoraggiare il nostro personale ad essere consapevoli degli effetti delle loro azioni su qualsiasi risorsa naturale.

Nell’implementazione di questa politica ci proponiamo di:

• Agire responsabilmente;

• Essere da esempio nelle nostre buone pratiche aziendali.

Standard di condotta aziendale

• Ci rendiamo conto che una buona Responsabilità Sociale della Azienda deve comprendere tutti gli aspetti dello sviluppo sostenibile e del modo in cui si influenzano le persone attraverso le nostre attività di business.

• Noi valuteremo quali questioni sociali sono più rilevanti nell’esecuzione dei contratti e decideremo in quale fase del processo di acquisto e approvvigionamento potranno essere più efficaci e giuridicamente essere inseriti.

• Noi opereremo in modo da salvaguardarci da pratiche commerciali sleali.

• Riteniamo che un approccio responsabile per lo sviluppo di relazioni tra le imprese e le comunità in cui operano, a livello globale o locale, è una parte vitale per raggiungere il successo aziendale.

• Quando opereremo le nostre attività, in collaborazione con i nostri clienti, determineremo e valuteremo gli aspetti ambientali, sociali ed economici associati.

• Noi continueremo a rivedere le nostre politiche e pratiche aziendali per favorire l'impegno con le piccole e medie imprese e per promuovere lo sviluppo della filiera regionale.

Governo d'impresa

• Siamo impegnati a garantire che la nostra attività sia condotta, in tutti i suoi aspetti, secondo rigorosi standard etici, professionali e legali.

• Tutte le leggi che regolano e si applicano alle nostre attività saranno rispettate.

• Tutti i gruppi e gli individui con i quali abbiamo un rapporto d'affari saranno trattati in modo equo, aperto e rispettoso.

• Un resoconto sulle performance sarà periodicamente fatto, e noi continueremo a rivedere, se necessario, tutte le attività al fine di garantire che in ogni momento le migliori pratiche vengano, osservate.

• Noi permetteremo ai nostri clienti e fornitori di darci un giudizio sulle nostre prestazioni e garantiremo che tutti i commenti dei clienti verranno analizzati, dando risposte e, se necessario, agiremo di conseguenza.

Ambiente

• Il nostro obiettivo è quello di adoperarsi per ridurre l’impatto delle nostre attività sull'ambiente attraverso un impegno al miglioramento continuo.

• Continueremo a lavorare con i nostri fornitori per ridurre l’impatto delle loro attività sull'ambiente.

• Valutiamo attentamente il nostro ciclo di produzione, l’uso e lo smaltimento delle materie prime utilizzate.

• Le nostre operazioni sono condotte in conformità alle norme ISO 14001 e IPPC

Diritti Umani

• Il nostro obiettivo è di sostenere, proteggere e rispettare i diritti umani come universalmente riconosciuti.

• I fornitori sono attivamente incoraggiati ad osservare, nel loro lavoro, le norme internazionali sui diritti umani.

Schiavitu’ moderna & Traffico delle persone

• Abbiamo un approccio di tolleranza zero verso la schiavitù e traffico delle persone e ci aspettiamo lo stesso comportamento e il rispetto di questi valori da parte di tutti coloro che fanno parte della nostra catena di fornitori e partner commerciali.

• Ci impegniamo con tutte le misure ragionevoli e pratiche, tra cui ispezioni e controlli nelle fabbriche e magazzini, per assicurare che i nostri standard siano applicati in tutte le aziende dei nostri fornitori.

• Un adeguata formazione e’ stata fatta a tutti i nostri dipendenti interessati, al fine di garantire un alto livello di comprensione dei rischi correlati al problema della schiavitù moderna e traffico di persone.

Uguaglianza e diversità

• Il nostro obiettivo è quello di eliminare la discriminazione per qualsiasi motivo e promuovere le pari opportunità nel ciclo di fornitura.

• Faremo in modo che i nostri clienti e fornitori possono lavorare assieme a noi con un grado di fiducia ed essere trattati con rispetto.

• I nostri contratti di fornitura terranno in considerazione le esigenze di una clientela diversificata.

Data 20.1.16

Durante la revisione di gennaio 2023 non sono state apportate modifiche alla presente Politica di Responsabilità Sociale del gruppo.